واجب الحفاظ على السر المهني من طرف الموظف العمومي في التشريع الجزائري
No Thumbnail Available
Date
2024
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
كلية الحقوق والعلوم السياسية جامعة عباس لغرور خنشلة
Abstract
في البداية ظهر الاهتمام بالسرية المهنية كشكل من أشكال الواجب الأخلاقي، ومع التطور الذي شهدته المجتمعات والدول، أصبح السرية من أهم الواجبات والالتزامات الملقاة على عاتق المهني أو الموظف تجاه صاحب هذا السر، مما جعله ملزما بالحفاظ عليه وعدم إفشائه، نظرا لما تحمله هذه الأسرار من أهمية وما قد يسببه إفشاؤها من ضرر لصاحبها. وعليه فقد جرم المشرع الجزائري هذا الإفشاء وفرض العقوبة على مرتكبه تحقيقا للمصلحة العامة من جهة، وللحفاظ على طبيعة السر المتمثلة في بقائه سريا. وكل إخلال بهذا الالتزام يترتب عليه مجموعة من المسؤوليات، سواء كانت جنائية أو مدنية أو تأديبية. إلا أن لكل قاعدة كفارة، حيث منح المشرع المؤتمن على السر القدرة على إفشائه في حالات معينة دون أن يعاقب أو يسأل.Initially the concern for professional secrecy appeared as a form of moral duty, and with the
development witnessed by societies and countries, confidentiality became one of the most
important duties and obligations incumbent on the professional or employee towards the owner
of this secret , which made them obligated to preserve it and not disclose it , given what these
secrets carry of the importance and the harm that its disclosure may cause to its owner.
Accordingly the Algerian legislator criminalized this creation and imposed the punishment on
the perpetrator in order to achieve the public interest on the other hand and to preserve the
nature of the secret that is to remain confidential.
Any breach of this obligation entails a set of responsibilities , when their criminal or civil or
disciplinary.
However, there is an expiation for every rule, whereby the legislator entrusted with the secret
was granted the ability to reveal it in certain cases without being punished or questioned.
Description
Keywords
Citation
مذكرة لنيل شهادة الماستر في الحقوق والعلوم السياسية تخصص:قانون إداري